Diagnóstico de Diseño para el desarrollo de productos

14/09/2012

 
 

El Conglomerado y la Cámara de Diseño de Uruguay (CDU), junto con la Cámara de Industrias del Uruguay (CIU) y el Instituto Nacional de Tecnología Industrial de Argentina (INTI), invitan a participar del curso de formación "diagnóstico de diseño para el desarrollo de productos". Se propone comenzar con una capacitación, en dicha metodología, orientada a los socios de la CDU durante el segundo semestre de 2012. Se prevé una segunda etapa para el año 2013, donde se espera poder aplicar la metodología propiciando el encuentro entre los socios de la CDU capacitados e industrias del país convocadas por la CIU.

BREVE RESEÑA
El Centro de Diseño ha desarrollado una metodología para el diagnóstico de diseño para el desarrollo de productos a partir del trabajo de investigación y asistencia técnica en diversas pymes de Argentina, en conjunto con la Unión Industrial Argentina (UIA).

A partir de esta experiencia se han desarrollado capacitaciones vinculadas a la temática.

En esta oportunidad, se propone poder formar profesionales del campo del diseño, con experiencia en el trabajo de empresas y pymes en conjunto con el Departamento de Capacitación y Asesoría en Gestión Empresarial del Centro de Productividad de Uruguay, por medio del trabajo teórico práctico y de la puesta en práctica de la metodología aprendida en empresas y Pymes existentes en la zona.

OBJETIVO GENERAL
Fortalecer la articulación entre el diseño y los diferentes sectores productivos.

OBJETIVOS ESPECÍFICO
Que los participantes logren:

– Comprender la importancia del diagnóstico de diseño en el proceso de desarrollo de producto.

– Conocer los conceptos teóricos y herramientas de trabajo articulados en la metodología UIA/INTI-Diseño Industrial.

CONTENIDOS
1) El diagnóstico de diseño: Concepción, encuadre e importancia.

El diagnóstico en las ciencias sociales.

– El diseño en la empresa.
– Estrategia y gestión.
– Producto.
– Usuarios.
– Tecnología y producción.
– Sustentabilidad.
– Innovación tecnológica

2) Metodología de trabajo UIA/INTI-Diseño Industrial: sus momentos y componentes.

– Herramientas para el diagnóstico de diseño
– Rol del consultor.

MODALIDAD DE TRABAJO SEMIPRESENCIAL
Se realizarán encuentros presenciales teórico-prácticos y trabajo a distancia individual y grupal por medio de Campus virtual INTI u otro entorno similar, entorno que articulará toda la propuesta.
Para lograr el dictado del curso se deberá cumplir con un total de 30 inscriptos.

Las instancias presenciales serán 4; se realizarán los días martes 16 de octubre, martes 13 de noviembre, martes 27 de noviembre y martes 04 de diciembre de 13:30 a 20 hs en Uruguay 917 piso 1 esq. Convención.

REQUISITOS DE ADMISIÓN
El mismo está dirigido a Diseñadores Industriales, de Producto, de Indumentaria y Gráficos. Profesionales con más de tres años de graduados y con experiencia mayor a tres años en empresas (preferentemente en los sectores metalmecánico, madera y muebles, calzado, indumentaria, plásticos) socios de la CDU*. Se realizará una selección de los inscriptos de acuerdo a los criterios mencionados a cargo de INTI-Diseño Industrial y representantes del Conglomerado y la Cámara de Diseño de Uruguay.

La confirmación de los seleccionados se informará el 9 de octubre (aquellos seleccionados deberán completar un fomulario de proponentes a enviar a los seleccionados oportunamente).

EVALUACIÓN
Requisito de aprobación: Se espera de los profesionales participación activa en los encuentros presenciales y en el trabajo a distancia y entrega de los trabajos prácticos correspondientes y del trabajo final de cierre. Asistencia al 80% de las clases presenciales.

MATERIALES DE TRABAJO
Se entregará a los participantes un manual metodológico de trabajo.

EQUIPO CAPACITADOR
INTI-Diseño Industrial, DI Rodrígo Ramírez

COSTO/INVERSIÓN
USD250

FORMA DE PAGO
Deberán abonar la totalidad de la capacitación entre el martes 9/10 (cuando se les indicará que fueron seleccionados) y el jueves 11/10 a través de ABITAB

INSCRIPCIONES
Aquellos interesados en participar del proceso de selección para la capacitación deberán ser socios de la CDU (*) y enviar CV a javier@cdu.org.uy antes del 28 de setiembre a las 16.00hs inclusive.
Los resultados de la selección se enviarán por mail a partir del 9 de octubre.

(*) En caso de nuevos socios deberán abonar una cuota semestral correspondiente al período set-feb 2013.

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